这个行业生存不下去。
这才让那家不懂事的煤油公司收敛了起来……把拉低的煤油价格提起来，也不全都走私，多少也会交一点关税，以维持煤***业的公平竞争。
如此这事才算过去了。
而约翰泰勒在这事里，虽然也没发挥什么作用，不过到底是第一个发现问题并提出问题的人，也受到了海峡贸易公司的提拔，稍微提了半级，从带一个小组，变成了一个带十多人的大组，加了一块多的工资。
别觉得这样的奖励就轻了！
约翰泰勒这样刚入职也就几年的土著职工想要升职可不容易，这都不是说会遇上天花板的问题，虽然天花板的确有……关键的是贸易公司里的土著职工也不少，一个个还都是过关斩将最后考进来的，能力都不差，做事也都努力用心。
并且越往上走，适合的位置也就越多……那么多人精都盯着仅有的那几个位置，彼此间的竞争还是非常大的！
约翰·泰勒入职这几年，也算是走的比较顺畅了，但是如果按部就班的走，估计还得七八年甚至十几年才能更进一步……再往上的位置太少，而竞争的老资格有能力的员工也多，他没什么特别明显的优势。
这一次趁着找出来了一家不讲规矩的煤油公司，为公司提前排除了麻烦，这才立下了功劳获得了晋升，不然的话还得好多年才能看见晋升的希望呢。
走私煤油低价倾销这事，对于海峡贸易公司而言还挺重要的，如果放任不管，鬼知道哪家胆大包天的新煤油公司在尝到甜头后，会不会大规模的在整个英伦地区铺开了搞低价倾销，到时候受到的影响以及损失可就大了。
这及时发现，然后及时处理，就给公司避免了大笔的损失。
如此才能让约翰泰勒获得了升职加薪。
这加的工资其实也不少了，他之前月薪不过五块八而已……不过即便是这个收入水平，在英格兰王国的土著群体里也
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